Le taux horaire correspond au coût d'une heure de travaiL
La formule pour calculer un taux horaire est la suivante :
Taux horaire = Salaire / Nombre d'heures
Prenons pour exemple d'un salarié qui gagne 1500 € par mois pour un temps plein. D'usage, on prend pour moyenne 21 jours travaillés dans le mois. Notre salarié réalise 7 heures par jour en moyenne.
Le nombre d'heures travaillées pour un mois est de : 21 jours x 7 heures / jours = 147 heures
Le taux horaire du salarié est alors de : 1500 € / 147 heures = 10,20 € / heure
- Le taux horaire est un bon indicateur pour mesurer le coût du travail.
- Le taux horaire que nous avons calculé dans notre exemple est le taux net (c'est-à-dire hors charges). Pour mesurer le coût global, il est intéressant de calculer le taux horaire brut (en prenant en compte les charges salariales et patronales).
- Afin de mesurer au plus près le coût du travail, le taux horaire est décomposé par tâche. Cela permet d'isoler chacun des processus de réalisation d'un produit afin de détecter les leviers d'optimisation.